この記事では
- 求人データベンダーとは何か、求人データにアクセスすることがなぜ、そしていつ重要なのか。
- これらのタイプのデータベンダーを評価する際に考慮すべき重要な要素。
- 今年のトップ求人情報データプロバイダー。
- ここで取り上げた最高の求人情報データプロバイダーを比較した要約表。
さあ、飛び込もう
求人情報データプロバイダーとは？
求人情報データプロバイダーは、多くのデータソースから求人情報や労働市場に関する情報を収集、クレンジング、重複排除、整理します。LinkedIn、Indeed、Glassdoor、企業のキャリアページなどです。
求人データは通常、職種名、会社名、勤務地、必要なスキル、要求される年功序列、給与範囲などを特徴としています。このデータにアクセスすることは、様々なプロフェッショナルにとって有益です：
- 人事チームや採用担当者は、給与のベンチマークを行い、採用戦略を練り直し、人員計画を改善することができます。
- 求職者は、より早く機会を特定し、需要のあるスキルを理解し、より良い洞察力で給与交渉を行うことができます。
- 投資家やエコノミストは、労働需要や採用動向をリアルタイムで把握し、先行経済指標として活用できる。
- 企業は、競合他社の採用活動をモニターし、人材ギャップを発見し、市場を洞察することができる。
確かなことは、タイムリーな求人データは戦略的優位性をもたらし、より鋭い意思決定をサポートするということです。
求人データベンダーを選択する際に留意すべき主な要素
トップクラスの求人データベンダーを比較する際に評価すべき主なポイントは以下の通りです：
- 特徴特徴：ベンダーが提供するツール、サービス、機能の範囲。
- ソース：ウェブサイト、プラットフォーム、またはその他のデータ収集元。
- データ量：データセットに含まれる求人情報の総数。
- 鮮度：データの更新頻度、最新の求人情報を取得するためのスクレイピングオプションの有無。
- データ形式：CSV、JSONなど、ダウンロード可能なファイル形式。
- 配信方法：API、AWSインテグレーション、手動ダウンロードなど、データへのアクセス方法。
- 統合：他のツール、プラットフォーム、ワークフローとの互換性。
- AIへの対応：データがあらかじめ構造化され、AIや機械学習モデルのために最適化されているかどうか。
- コンプライアンス：GDPR、CCPA、その他のデータプライバシー法などの規制への適合性。
- 無料サンプル：購入前にデータ品質を評価するためのトライアルまたはデモデータセットの有無。
- 価格設定：プロバイダーのコスト構造と料金プラン。
求人情報データ・プロバイダー トップ7
上記の基準に基づき、厳選された最高の求人情報データプロバイダーをランキング形式でご紹介します。
1.ブライトデータ
Bright Dataはデータおよびビジネスインテリジェンスのリーディングプロバイダーです。その理由は、ウェブスクレイピングやデータ収集ソリューション、広範なデータセットマーケットプレイスなど、幅広い製品とサービスのポートフォリオにあります。
求人データを取得するために、Bright Dataは主に2つのオプションを提供しています：
- 事前構築された求人データセット：JSON、CSVなどの標準フォーマットで提供され、簡単に利用できます。
- カスタムデータセット：お客様の要件に合わせて完全にカスタマイズされ、特定のユースケースに対して最大限の柔軟性と事実上無限の可能性を保証します。
具体的には、Bright Dataで利用可能な主な事前構築済みの求人情報データセットがあります：
- LinkedInの求人情報：職種、企業、勤務地、応募の詳細。採用戦略、人材インサイト、求人市場調査をサポート。4,000万件以上のエントリーを収録。
- LinkedInプロフィール求人リスト：ユーザーのプロフィールと求人情報をリンクさせ、スキルや経験にマッチした求人情報を表示します。キャリアパスや採用トレンドの評価に役立ちます。7000万件以上のエントリーを含む。
- グラスドアの求人情報：求人情報、企業評価、従業員レビューなどを網羅。市場分析、企業文化評価、採用に関する洞察に役立つ。8,600万件以上のエントリーがあります。
- Indeed求人情報：求人傾向、採用パターン、スキル需要に関するデータを提供。競合分析や業界シフトのモニタリングに最適。4200万件以上のエントリーを含む。
これらのデータセットをダウンロードしてローカルで使用したり、クラウドに保存したり、既存のデータパイプラインに直接接続することができます。Bright DataのウェブスクレイパーAPIを使えば、LinkedIn、Indeed、Glassdoorなどの公開プラットフォームから新鮮な求人情報を直接取得することもできます。
データアクセスだけでなく、AIフレームワークとの直接統合やWeb MCPサーバーを経由して、生きた求人データを活用する自律型AIエージェントの開発など、高度なシナリオも可能にします。
Bright Dataは、受賞歴のあるカスタマーサポートと、セキュリティ、プライバシー、倫理的なデータ基準の厳格な遵守に支えられている。そのため、現在利用可能な求人情報データ・プロバイダーの中でトップクラスの実績を誇っています。
特徴
- 2億4,000万件以上の求人レコードと幅広い履歴
- 独自の求人データ検索システムを構築するための、新鮮な求人データ収集のための複数のデータスクレイピングソリューション
- 検証済みの正確でクリーンなデータセットをすぐに利用可能
- 倫理的に調達され、世界のデータ保護法に完全に準拠
- 評価用にJSONまたはCSV形式のサンプルデータセットをご用意
- Snowflake、S3、Google Cloud、Azure、その他のプラットフォームによる柔軟な配信
- Python、Node.js、cURL、PHP、Goスニペットとの容易な統合
- タイムリーなデータ処理と配信のための自動パイプライン
- データセットの更新と転送を自動化するためのカスタムワークフローのスケジュール設定
- レコード数に応じた従量課金制
- データのダウンロードは1回限り、月ごと、四半期ごと、年2回など、必要に応じて選択可能
- オプションの圧縮機能により、効率的な保存と高速転送を実現
- データセットをカスタマイズするためのエンリッチメント、カスタマイズ、フォーマットサービス
- 迅速な展開と使いやすさを実現するコード不要のジョブスクレイピングオプション
- AIエージェントフレームワークやテクノロジーと統合するためのMCPサーバー
- 80名以上のデータ専門家からなる専門チームによる24時間365日のサポート
情報源LinkedIn、Glassdoor、Indeed、その他
データ量
- 7000万件以上のリンクトイン求人情報
- 4,100万件以上のリンクトイン最新求人情報
- 4,000万件以上の最近のIndeed求人情報
- 8600万件以上のグラスドア求人情報
- 他ソースからの追加データセット
鮮度：
- 1回限り、年2回、四半期ごと、月ごとのダウンロードが可能
- LinkedIn Jobs Scraper、Indeed Jobs Scraper、Glassdoor Jobs Scraperなどの専用スクレイピング・ソリューションを使用して、求人データを定期的に更新することができます。
データフォーマットJSON、CSV、JSON Lines、NDJSON、Parquet
配信方法API、AWS S3、Snowflake、Google Cloud、SFTP、webhooksなど
統合：Zapier、n8n、Make、CrewAI、LlamaIndex、LangChain、その他70以上
AI対応：各データセットはAI/LLMに最適化されており、LLMやチャットボットの統合を簡素化するコードスニペットやレシピが付属しています。
コンプライアンス：GDPR、CCPA、その他の主要なプライバシー規制
無料サンプル：はい、JSONまたはCSVの無料デモ・データ・サンプルをご利用いただけます。
価格：1kレコードあたり2.50ドルから
2.レベリオ・ラボ
Revelio Labsは、労働市場のダイナミクスに関するデータを販売する労働力インテリジェンス企業である。具体的には、企業のウェブサイト、主要な求人情報サイト、人材派遣会社の公開求人情報から求人データを収集している。COSMOSと呼ばれるこの集計データは重複排除されており、採用率や離職率の追跡、労働需要の分析、新規採用者の給与動向のモニタリングに利用できる。
特徴
- 6.6M社の広範な労働力データ
- 重複排除、パース、エンリッチされたデータセット
- トレンドを発見し、洞察を得るためのダッシュボード
- ワークフォース・アナリティクスによる人材獲得のサポート
- 戦略的意思決定のための分析とレポートのカスタマイズ
情報源ソースは特定されていないが、44万以上の企業のウェブサイトをソースとして含む
データ量：現在および過去の求人情報41億件
鮮度：毎日更新
データ形式特定せず
配信方法データフィード、API、ダッシュボード、レポート
統合ソースウェイル
AIへの対応：不明
コンプライアンスGDPR
無料サンプルはい、サンプル1回分＋無料トライアルあり
価格：詳細は営業にお問い合わせください。
3.リンクアップ
リンクアップは、数百万件の求人情報を含む求人市場データと、専用のレポートやダッシュボードを提供している。具体的には、未加工のデータセット、カスタムフィード、労働需要の予測や競合他社の動向をモニターするための市場レポートなどを提供している。求人データはすべて求人企業のウェブサイトから直接入手し、さまざまなユースケースをサポートしている。
特徴
- 2007年以降、3億1500万件以上の求人情報データセット、195カ国をカバー
- 詳細な求人情報および企業属性を含むため、徹底した分析が可能
- 企業サイトやサードパーティーサイトの求人情報データセットのRAWサービス
- 毎日更新されるカスタムフィードをご希望のフォーマットで配信
- マクロ、地理、企業、業界レベルでの洞察を提供するマーケットレポート
- 3億1500万件以上の求人情報を可視化し、コーディングやスプレッドシートを使わずに分析できるCompassソリューション
- 資本市場、企業、HCM、アカデミアなど複数の業界をサポート
情報源出典：特定されていないが、世界中の雇用主ウェブサイトからのデータ検索に言及
データ量：3億1500万件以上の求人情報をインデックス化
鮮度：毎日更新
データ形式：CSV、JSON、XML、Excel、Parquet、レポート
配信方法Google Cloud、Snowflake、AWS、Azure、FTP
インテグレーショングーグル・クラウド・アナリティクス・ハブ
AI対応：不明
コンプライアンス不明
無料サンプル：データサンプルまたはデモをリクエストすることができます。
価格非公開
4.Oxylabs
Oxylabsは主にプレミアムプロキシプロバイダーとして知られています。しかし、ウェブスクレイピングソリューションとしても運営されており、標準データセットとカスタムデータセットの両方を含む求人データ専用サービスも提供している。データ取得のシナリオとして、同社はジョブズ・ウェブ・スクレイパーAPIを持っており、ジョブ・ボードなどのソースから公開求人情報の収集を自動化している。
特徴
- 複数のソースからのクリーンで構造化された求人情報のデータセット
- フィールドにはタイトル、会社名、給与、業界、勤務地が含まれる。
- 配信頻度を毎日から1回のみ、またはカスタムスケジュールまで選択可能
- 特定のビジネスゴールや要件に合わせたカスタマイズデータセットのオプション
- 様々なソースから求人データをスクレイピングする専用スクレイパーAPI
- 専任のアカウントマネージャーとSlackチャンネルによるエキスパートサポート
ソースIndeed、Glassdoor、StackShare、その他
データ量不特定多数
鮮度
- 1回限り、毎月、または四半期ごとの更新
- 求人データを自分でスクレイパーするAPI
データフォーマットCSV、JSON、XLSXなど
配信方法AWS S3、Google Cloud Storage、Azure、SFTPなど
インテグレーションZapier、n8n、その他70以上
AI対応：不明
コンプライアンスGDPR、CCPA
無料サンプル：あり。プロバイダーからデータサンプルが送付される。
価格設定
- 標準的な求人広告データセット：月額1,000ドルから
- カスタムデータセット：営業担当者にお問い合わせください。
5.コアシグナル
Coresignalは、企業、専門家、求人に関する公開ウェブデータを提供します。特に求人データサービスでは、3億9,900万件以上のマルチソースの求人データセットにアクセスできる。このデータはAPIまたはフラットファイルのダウンロードで利用できる。
同社は求人情報を集約し、必要なフィールドがすべて含まれるようにエンリッチしている。これらのデータセットはAIモデルのトレーニングにも最適化されており、MCPインテグレーションを通じてアクセスできる。
特徴
- 重複排除されたマルチソースレコードを含む399M以上の求人情報
- 採用企業やリクルーターに関する詳細情報を含む充実したデータ
- AIモデルのトレーニングやAIワークフローに最適化されています。
- カスタムデータセットをサポート
ソース特定せず
データ量: 3億9900万件以上の求人情報
鮮度：特定できないが、毎日数十万件の新着求人が追加される
データ形式JSON、CSV、Parquet、JSONL
配信方法API、Amazon S3、Google Cloud Storage、その他のクラウドストレージ、直接ダウンロード
統合特定せず
AI対応：はい、データセットはAIに対応しています。
コンプライアンスGDPR、CCPA
無料サンプルはい、14日間の無料トライアル
価格
- Starter: $49/月から（250 Collect, 500 Search クレジット
- プロ: $800/月から 10,000コレクト、20,000検索クレジット
- プレミアム50,000コレクト、150,000検索クレジットで月額$1,500から
- データセット1,000ドルから
6.テックマップ（jobdatafeeds.com）
Techmapは、グローバルな求人情報データを提供するポータルサイトjobdatafeeds.comを運営している。このソリューションは、API経由の新鮮な求人データフィードと、2020年までさかのぼる過去のデータセットの両方を提供する。顧客はこれらのデータ・サービスを、マーケット・インテリジェンス、リクルーティング、セールスプロスペクティング、求人広告のバックフィルなどに利用している。同プラットフォームは、毎月数百万件の新規求人情報を処理している。
特徴
- 2020年までの求人データセット、複数の配信オプションあり
- 複数国からの求人データフィードを毎日配信
- 毎月数百万件の新規求人情報をグローバルに配信し、インサイトとアナリティクスを提供
- API経由で接続し、複数のフォーマットで求人情報の検索、ダウンロード、統合が可能
情報源特定せず
データ量：2020年以降に発見された求人情報は3億8,400万件、1ヶ月あたりの新規求人数は約670万件
鮮度：
- 不明だが、定期的に更新されているとのこと。
- 専用スクレイパー
データフォーマットJSON、CSV、Parquet、XML、JSON-LD、ATOM
配信方法API、AWS S3、RSS
インテグレーション特定せず
AI対応：特定せず
コンプライアンスGDpr、CCPA、CASL
無料サンプル：あり。無料データセットとAPIの無料トライアルを提供。
価格
- 求人API/RSS API: 1000件につき1ドル
- データフィード国・月ごとに200ドルから400ドル
- ヒストリックデータセット：国ごとに$2400から$4800
7.ピープルデータラボ
People Data Labsは、専門職や企業のエンリッチメント・データに特化したB2Bデータ・プロバイダーである。最近、データフィードによる求人情報の提供を開始した。これらの求人情報は、60,000社以上の企業のキャリアページから直接入手される。求人情報データサービスは現在ベータ版であるため、機能、詳細、スケーラビリティはまだ限定的である。
特徴
- 求人情報は企業のキャリアページから直接収集
- 数百万社への迅速な拡大が可能なインフラを構築
- 必要なスキル、技術、資格を含む
- データは毎日更新され、毎月配信
- 60,000社以上の企業をグローバルにカバー
情報源特定はできないが、グローバルカバレッジを持つ企業のキャリアページを含む
データ量：特定はできないが、60,000社以上を参照
鮮度毎日更新、毎月配信
データ形式JSON
配信方法S3、Google Cloud、Azure、署名済みURL、SFTP
統合特定せず
AI対応：はい、AIと機械学習トレーニング用に最適化されています。
コンプライアンスGDPR、米国数州の個人情報保護法
無料サンプルなし
価格
- フルAPI：月額350レコードで98ドル/月
- バルクデータカスタム価格
最高の求人情報データプロバイダー：比較表
このサマリーテーブルを使用して、トップ求人情報データプロバイダを一目で比較します：
| プロバイダー | 特徴 | 特定のソース | 更新データのスクレイピングオプション | データフォーマット | 配信方法 | 統合 | AIへの対応 | MCP公式サーバー | コンプライアンス | 無料データセットサンプル | データセット・エントリー価格 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 明るいデータ | トン | リンクトイン、グラスドア、インディード、その他 | ✔️ | JSON、CSV、JSON Lines、NDJSON、Parquet | API、AWS S3、Snowflake、Google Cloud、SFTP、webhooks、その他 | Zapier、n8n、Make、CrewAI、LlamaIndex、LangChain、その他70以上 | ✔️ | ✔️ | GDPR、CCPA | ✔️ | 1kレコードあたり2.50ドルから |
| レベリオラボ | 少数 | 不特定 | ❌ | 特定せず | データフィード、API、ダッシュボード、レポート | ソースホエール | 指定なし | ❌ | GDPR | ✔️ | 非公開 |
| リンクアップ | 一部 | 特定せず | ❌ | CSV、JSON、XML、Excel、Parquet、レポート | Google Cloud、Snowflake、AWS、Azure、FTP | Googleクラウド分析ハブ | 特定なし | ❌ | 特定せず | ✔️ | 非公開 |
| オキシラボ | その他 | Indeed、Glassdoor、StackShare、その他 | ✔️ | CSV、JSON、XLSX、その他 | AWS S3、Google Cloud、Azure、SFTP、その他 | Zapier、n8n、その他70以上 | 不特定 | ✔️ | GDPR、CCPA | ✔️ | 1,000ドル/月 |
| コアシグナル | 少数 | 不特定多数 | ❌ | JSON、CSV、Parquet、JSONL | API、Amazon S3、Google Cloud Storage、その他のクラウドストレージ、直接ダウンロード | 特定せず | ✔️ | ✔️ | GDPR、CCPA | ✔️ | スターター$49/月、プロ$800/月、プレミアム$1,500/月、データセット$1,000以上 |
| テックマップ (jobdatafeeds.com) | 少数 | 特定せず | ✔️ | JSON、CSV、Parquet、XML、JSON-LD、ATOM | API、AWS S3、RSS | 不特定 | 指定なし | ❌ | gdpr、ccpa、casl | ✔️ | データフィードは$200/$400/国・月、ヒストリカルデータは$2,400/$4,800/国・月 |
| ピープルデータラボ | 少数 | 特定せず | ❌ | JSON | S3、Google Cloud、Azure、署名済みURL、SFTP | 指定なし | ✔️ | ❌ | GDPR、米国プライバシー法 | ❌ | 非公開 |
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まとめ
このブログポストでは、求人データプロバイダーの状況について貴重な洞察を得た。私たちは、これらのサービスを評価する際に考慮すべき重要な要素を検討し、それらを使用して主要な求人情報データセットプロバイダーを選択し、比較しました。
その中で、Bright Dataは求人情報データのトッププロバイダーとして際立っています。それが可能なのは、LinkedIn、Indeed、Glassdoorなどのサイトからの数億レコードを含む求人データセットによるものです。
Bright Dataは、フォーチュン500社や20,000社以上の顧客から信頼されている、業界最大級、最速、最も信頼性の高いプロキシ・ネットワークを運営しています。このネットワークは、倫理的なウェブデータ収集の原動力となり、求人データ以外にも以下のような幅広いデータセット市場をサポートしています：
- 従業員データセット：従業員データセット：LinkedInやその他のプロフェッショナル・ネットワークからのデータ。
- ビジネスデータセット：CrunchBase、Owlerなどの主要ソースからのデータ。
- 財務データセット：Market Watch、Yahoo Finance、Investopediaなどのデータ。
- ソーシャルメディアデータセット：Instagram、Reddit、Facebook、TikTok、YouTubeなどのデータ。
- Eコマースのデータセット：Amazon、Target、Zara、Walmart、Zalando、Asosなどのデータ。
- 不動産データセット：Zillow、MLSなどのウェブサイトのデータ。
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